【登録必須】大学職員向けおすすめの転職サイト・エージェント

本記事では、大学職員への転職を目指す方が、世の中に溢れている多くの転職サイト・エージェントの中から、どのサイトに登録すればよいのかを紹介します。

大学職員の求人が多い転職サイトの紹介から、私の1年半に及ぶ転職活動中に実際に利用して感じたおすすめポイントなどを織り交ぜながら各サイトの活用方法も紹介していきます。

大学職員の転職を成功させるには、複数の転職サイトへ登録し、各サイトをこまめにチェックし、各大学の試験の早期対策を行なっていくことが大切です。

大学職員へ転職するためには複数の転職サイトへの登録が必要

一般企業への転職活動と同じく、大学職員への転職活動の際も、1つの転職サイトだけに絞って登録するのではなく、2〜3社の転職サイトへ登録し進めていくことが必要です。

その理由は、以下の2つです。

大学職員の求人の多くは、後述で紹介する「マイナビ転職」や「リクナビNEXT」などの転職サイトに多く掲載がある傾向にあります。

その他、大学の公式ホームページ上に直接掲載されたり、非公開求人として転職エージェントに掲載がありますが、数でいうと正直私の体感ではそこまで多くありませんでした。

そのため、転職サイトは2〜3社登録し、転職エージェントは絞って1社に登録するのが個人的なおすすめの方法です。

また、大学職員の採用倍率は高くなる傾向にあるため、私のように長い期間をかけて複数の大学を受けてようやく内定をつかむことになる可能性もあるため、チャンスを増やし多くの大学へ挑戦できるように複数の転職サイトへ登録しましょう。

転職サイトと転職エージェントの違い

おすすめの転職サイトとエージェントを紹介する前に、そもそも転職サイトと転職エージェントの違いは何なのかについて簡単に紹介します。

私は転職活動をスタートした当初あまり区別が分からずに使っていて、多少時間を無駄に使ってしまったなという経験があるため触れますが、把握されている方は飛ばしていただいてOKです。

結論からまとめると、以下のとおりに区別できます。

一般企業への転職活動の際は、療法を利用して転職活動を進めるのもいいですし、どちらか一方だけを利用して進めるのもありですが、大学職員の転職活動の際は注意が必要です。

前段でも触れたように、大学職員の求人の多くは転職サイトに集まっているからです。

そのため、大学職員を目指している際は転職エージェントだけで進めるのはNGです。

大学職員の求人を把握するという観点だけでいうと、転職サイトだけの登録でも問題ないですが、個人的にはプラスで転職エージェントの転職支援サービスも利用しつつ進めていくのがおすすめです。

大学職員に転職したい人向けおすすめ転職サイト４選

本題である、大学職員へ転職したい人向けのの転職サイトを紹介しますが、大学職員だけの転職活動を行うのであれば、個人的には紹介する４つの転職サイトへの登録のみでOKだと考えます。

その理由は、４つのサイトでほとんどの大学職員の求人をカバーできると考えるからです。

繰り返しとなりますが、大学職員の求人は特に転職サイトに集まっています。

私も転職活動当初はもっと多くの様々な転職サイトに登録していましたが、大学職員の求人が掲載されていたことが多かったのは、紹介する４つの転職サイトでした。

また、紹介する４つの転職サイトの中でも、大学職員の求人の数が多かった順は以下のとおりです。

【】の中の数字は、大学職員の求人数を４つのサイトで100％とした際の割合の数字です。

1. マイナビ転職【65%】
2. リクナビNEXT【20%】
3. doda【10%】
4. エン転職【5%】

上記の数字は、私が大学職員への転職活動をしていた際の体感の数字ではありますが、すでに転職活動を行っている方は、なんとなく納得していただけるのではないでしょうか。

そのため、大学職員への転職を目指す際は、「マイナビ転職」は必ず登録、「リクナビNEXT」・「doda」・「エン転職」も求人を網羅するためには登録することをおすすめします。

マイナビ転職

マイナビ転職への無料会員登録はこちら（公式サイト）

リクナビNEXT

リクナビNEXTへの無料会員登録はこちら（公式サイト）

doda

エン転職

大学職員に転職したい人向け転職エージェント３選

これまでの内容で、大学職員の求人は転職サイトにほとんど集まっていると紹介してきました。

そのため、「転職エージェントは登録不要なのでは？」と思っている方も多いと考えます。

想像のとおり、たしかに大学職員のみに絞って転職する人は、前段で紹介した転職サイトへの登録だけでも内定は勝ち取れると思いますが、個人的には転職エージェントをどこか１つは登録して活用することをおすすめします。

転職エージェントから大学職員の求人を紹介してもらえる可能性はそこまで高くありませんが、転職エージェントは無料で登録さえすれば、各種書類の校正や志望動機などの添削、カウンセリングで自分では発見できなかった自身の強みや価値観を発見出来たりと、いいこと尽くめです。

今回はおすすめの３つの転職エージェントを紹介しますが、特におすすめなのはリクルートエージェントです。

リクルートエージェント

リクルートエージェントへの無料会員登録はこちら（公式サイト）

マイナビエージェント

UZUZ（ウズウズ）

大学職員の転職は自分のペースを大切に進めるのが◎

本記事の最後に皆さんにお伝えしたいことは、大学職員の転職活動は自分のペースを大切に進めて欲しいということです。

私自身は、約1年半の期間をかけてようやく自分の納得がいく大学の大学職員の内定を獲得することが出来ました。

人によっては、1つの転職サイトに登録して、1つの大学だけ受けて内定をもらえる方もいるかもしれませんが、私のように長期間になる可能性もありえます。

また、大学職員は倍率も高いため、複数の大学から書類や面接で落とされてしまうこともあります。

そのような実績が転職サイト上に蓄積していくと、焦りや不安に襲われることもあると思いますが、そのような際は休みも挟みながら、自分自身の無理のないペースで進めていくことをおすすめします。（私も何度かそのような時期がありました。）

どうしても行き詰まってしまった際は、就職・転職支援のプロである転職エージェントの方へ相談することもおすすめです。

自身でも気づいていないキャリアの価値観や新たな道が見えるかもしれません。