上智大学職員への転職が気になっている方・検討中の方必見！
転職サイトに掲載の求人情報・募集要項から、上智大学職員の働き方や待遇・採用試験内容や流れを解説します。
冒頭には、現役大学職員として働く私の個人的なおすすめ度も紹介します。
本記事で参考にしている求人情報・募集要項は2026年7月に掲載の情報です。
上智大学職員のおすすめ度
私個人のおすすめ度になりますので、参考までにお願いします。
高評価の星４つ
偏差値・ブランド力・社会からの評価等が私立大学最高峰の上智大学で職員として働くことは大きなやりがいがあると考えます。メインキャンパスの四谷キャンパスの環境、休日数、年収等も充実しています。1点、関西や福岡への転勤の可能性があるため、星４つとしましたが、そこを除けば文句なしの最高評価になる大学だと感じます。
上智大学の基本情報
学生数
約 12,000人
多くの方が「国際」・「グローバル」をイメージするとおり、学生のうち約8人に1人が外国籍の学生で、キャンパス内はグローバルな雰囲気で溢れています。
日本人学生も積極的に海外の大学に留学へ行ける各種制度も整っています。
学部
文系学部を中心とした、以下の９つの学部が設置。
- 神学部
- 文学部
- 総合人間科学部
- 法学部
- 経済学部
- 外国語学部
- 総合グローバル学部
- 理工学部
- 国際教養学部
キャンパス
すべての学生が四谷キャンパスで学ぶこととなりますが、一部学科の一部の授業では都内の別キャンパスを使用することもあります。
- 四谷キャンパス（東京都千代田区）
- 目白聖母キャンパス（東京都新宿区）一部の学科が使用
- 石神井キャンパス（東京都練馬区）一部の学科が使用
- 秦野キャンパス（神奈川県秦野市）上智大学短期大学部が所在
- 大阪サテライトキャンパス（大阪府大阪市）社会人向けのプログラムなどで使用
上智大学職員の給与・賞与・年収
30代から50代までのモデル年収の掲載があるため、イメージがしやすくありがたいです。
個人的には十分満足できる水準ですが、上智大学というブランド力からの視点で見ると、「もう少し高く・・・」と勝手に感じたりもします笑
給与
大学卒初任給：月給22万8100円～
賞与
期末手当：年2回 4.85か月分（2025年度実績）
年収
～年収モデル例～ ※一例
◆50代前半／グループ長
想定年収1000万円（期末手当等含む）
◆40代前半／グループ長
想定年収850万円（期末手当等含む）
◆30代後半／チームリーダー
想定年収690万円（期末手当・超過勤務手当等含む）
◆30代前半／役職なし
想定年収580万円（期末手当・超過勤務手当等含む）
※経験、能力を最大限考慮し決定。
上智大学の口コミ・評判もチェック
募集要項を確認すれば、給与や賞与、休日、勤務時間などの基本的な待遇は把握できます。
一方で、募集要項だけでは下記のような情報までは分からないことが多いです。
- 実際の年収や昇給のしやすさ
- 残業時間や有給休暇の取得状況
- 職場の雰囲気や人間関係
上智大学への応募を検討している方は、実際に勤務した職員の口コミもあわせて確認することで、入職後の働き方をより具体的にイメージできます。
応募後のミスマッチを防ぐためにも、選考を受ける前に１度チェックしておきましょう！
上智大学の口コミを転職会議で見る※リンク先で大学名を検索すると、口コミや年収情報を確認できます。
上智大学職員の休日・休暇/勤務時間/勤務地
年間休日数、夏季休暇、年末年始休暇いずれも満足の待遇だと感じます。
また、完全週休2日制なので、基本的には土日が必ず休めるのもありがたいですね。
休日・休暇
★年間休日125日以上★
完全週休2日(土日休み) ※業務の都合上、休日に出勤した場合は振替休日を取得。
祝日、年末年始、創立記念日、ザビエル祭、夏季休暇、年次有給休暇、特別休暇など。
- 夏期一斉休業期間：8/9～8/18
- 年末年始一斉休業期間：12/23～1/4
※2025年度実績
勤務時間
9：00～17：00（休憩11：30～12：30）
※実働7時間・休憩1時間
※残業は月平均15.2時間程度。（2025年度実績）
勤務地
東京都千代田区紀尾井町7-1（四谷キャンパス）
※将来的に、神奈川県・大阪府・兵庫県・広島県・福岡県のキャンパスおよび各中学高等学校へ転勤の可能性もあり。
- 四谷キャンパス（法人、大学）東京都千代田区
- 目白聖母キャンパス（大学）東京都新宿区
- 秦野キャンパス（短期大学部）神奈川県秦野市
- 大阪サテライトキャンパス 大阪府大阪市
- 栄光学園中学高等学校 神奈川県鎌倉市
- 六甲学院中学・高等学校 兵庫県神戸市
- 広島学院中学・高等学校 広島県広島市
- 上智福岡中学高等学校 福岡県福岡市
将来的に、関西や福岡への転勤の可能性があるため、気になる方は応募の前に熟慮しないといけないですね。
上智大学職員の採用試験内容・流れ
応募書類の提出→適性検査（web）→面接3回の試験内容となっています。
採用予定人数は10名程度となっていてチャンスはあるので、興味がある方は挑戦することをおすすめします。
採用試験内容
募集要項内に以下の文言があり、面接回数が応募者によっては、増えたり減ったりする可能性もあるのでしょうか？
「※求職者のスキル等により、面接回数が変わる可能性があります。」
webエントリー時の提出内容
webエントリー時には、下記の内容を入力した後に、職務経歴書の提出となります。
特に④の質問への回答のためには、ホームページなどを隅々までチェックする必要があるため、ある程度の時間が必要となります。
- 自己PR
- 志望動機
- 希望年収
- 上智学院の中長期計画や採用サイト等を読んだ上で、どのように働きたいか、挑戦したいかをご記入ください。
流れ
採用者数・離職者数
上智大学では、ホームページに経験者採用数と離職者数を掲載していました。
大規模大学・勤務地が各地にあることもあり、採用人数は多めの状況です。
上智大学職員を目指すなら早めの準備がおすすめ
非常に高い倍率となることが予想される上智大学の職員になるためには、早期の情報収集と準備・対策が必須です。
応募条件や待遇、募集要項・試験内容は、その時の募集によって変わる可能性はありますが、不定期の募集且つ短い応募期間の中で最大限のクオリティを発揮するためにも、情報をインプットしておくことは重要です。
また、募集要項だけでは、実際の年収や残業時間、職場の雰囲気、人間関係、評価制度などは分からないこともあります。
応募後のミスマッチを防ぐためにも、実際に勤務した職員の口コミや評判もあわせて確認し、働くイメージを具体的にしておくことをおすすめします。
上智大学の口コミを転職会議で見る※リンク先で大学名を検索すると、口コミや年収情報を確認できます。
さらに、上智大学職員の募集が出たとき、すぐに応募できるように、転職サイト・転職エージェントへの登録・職務経歴書の準備を済ませておくことも大事です。
私が日々更新している求人情報を見ると、大学職員の求人が集まるサイトは限られていることがわかります。
ぜひ以下の記事も参考にしていただき、まずは転職サイト・転職エージェントへの登録から第一歩を踏み出しましょう！
